LAN ELKARRIZKETA BATEN ARRAKASTA EDUKITZEKO EGIN BEHARREKOA / TODO LO QUE DEBES HACER PARA TRIUNFAR EN UNA ENTREVISTA DE TRABAJO

Detaile denak dira kontutan hartzen direnak hautatze prozesu batean: zure imajina, zure keinuak, hitzegiteko era, elkarrizketatzaileari egiten dizkiozun galderak eta enpresari buruzko informazioa.

Oso momento garrantzitsua da. Elkarrizketa iragazki bat da, baina ezinbestekoa den tramite bat, non elkarrizketzatzaileak hautagaiaren hoberena lortzen saiatzen den eta enpresak eskatutako funtzioetan bere egokitasuna baloratzen duen.
Baina prozezu hau postura aurkezten denak telefonua esegitzen duen momentuan hasten da eta momentu honetan empresa identifikatu behar du eta zein lan eskaintzatan apuntatu zen.
Askotan, hautatzailea galduta dagoen solaskide batekin topo egiten du, ze honek ez dakit zergatik jaso duen deia eta hau oso akats larria da, honek lan eskatzaileari puntuak kentzen dizkiolako.

Cada detalle cuenta en un proceso de selección: tu imagen, tus gestos, la forma de hablar, las preguntas que haces al entrevistador y la información sobre la empresa... Es uno de tus grandes momentos.

La entrevista es un filtro, un trámite necesario en el que el seleccionador intenta sacar lo mejor del candidato y evaluar su idoneidad para las funciones que le pedirán en la empresa.

Pero este proceso comienza desde el minuto en que el aspirante descuelga el teléfono, ya que debe identificar la firma que le llama y la oferta a la que se apuntó. No son pocas las ocasiones en las que el reclutador se encuentra con un interlocutor perdido que no sabe muy bien por qué se le está llamando, y eso es un error muy grave que puede restarle puntos al demandante de empleo.

Bideo honen bitartez, lan elkarrizketan kontutan hartu beharreko puntu garrantzitsu batzuk ikus ditzazkezu.Viendo el siguiente vídeo, puedes tener en cuenta algunos aspectos importantes en las entrevistas de trabajo: